Izkušnje: |
? vodenje, koordinacija in nadzor nad delom na področju kadrov,
? izvajanje kadrovske politike, usmerjanje, nadzorovanje in razvoj kadrov
? oblikovanje kadrovske politike in izdelava kadrovskih planov
? načrtovanje in priprava razvojno kadrovskih projektov (kompetenčni profili, letni razgovori)
? planiranje kadrov, vodenje in priprava projektov v zvezi z izobraževanjem in razvojem kadrov
? vodenje postopkov iz delovnih razmerij
? kadrovanje, zaposlovanje in urejanje delovnih razmerij,
? priprava predlogov organizacijskih sprememb
? vzpostavitev in upravljanje sistema spremljanja delovne uspešnosti zaposlenih in sistema nagrajevanja
? izdelava internih aktov (podjetniške kolektivna pogodba, pravilnik o organizaciji in sistemizaciji delovnih mest in izdelava sistemizacije delovnih mest, pravilnik o varovanju osebnih podatkov, pravilnik o delovnem času, pravilnik o mobingu,?)
? Promocija zdravja (analiza zdravja delavcev, preprečevanje poškodb pri delu, ergonomsko ureditev na delovnih mestih, organizacijske ukrepe v delovnem okolju, obvladovanje doživetij preobremenjenosti, preprečevanje uporabe psihoaktivnih snovi na delovnem mestu, preprečevanje in obvladovanje trpinčenja na delovnem mestu.
? priprava ustreznih mesečnih, polletnih in letnih poročil (za upravo, kolegij, presojo) |
Dodatna znanja: |
? Nevro - lingvistično programiranje (practic in master)
? Promotor zdravja
? Računalniška znanja (MS Word, Excel, Outlook, SAP, SPSS, Corel Draw, Power Point, ArcGIS, Internet...)
? Uporabljam tuje jezike (angleški, srbski, hrvaški jezik aktivno, nemški jezik pasivno) |